为进一步提升全省邮政企业年轻干部的综合素质和能力，着力打造充满活力的适应新时代邮政企业改革发展需要的高素质专业化年轻干部队伍，省分公司党组组织开展全省邮政企业年轻干部集中培训。第一期培训班于8月12日至16日在陕西通信技师学院举办，来自全省邮政的85名年轻干部参加培训。

  开班仪式强调，各级党组织高度重视年轻干部选拔培养。干部的成长有其自身的规律和过程，不能一蹴而就，而应精耕细作。年轻干部要完成从学生到企业人的重要转变，保持定力，通过在企业不同岗位的磨练、成长，适应企业的发展，才能脱颖而出。年轻干部要珍惜组织培养的机会，牢牢把握机遇，提升个人综合素质和工作能力。

    邮政发展为年轻干部成长提供了广阔舞台。作为世界500强企业，邮政的发展与广大职工的辛勤努力分不开。年轻干部要看到邮政仍处于大有可为的战略机遇期，把握邮政转型发展的重要机遇，努力掌握新技术，学习新知识，发挥自己的聪明才智，顺应现代商业模式和消费方式的新形势、新变化，研究、分析市场规律，为企业高质量发展提供有力的能力保障。要不忘初心，全心全意为人民服务，忠实履行“人民邮政为人民”的服务宗旨。把握好时代赋予我们的机遇，坚定信心，努力提升自身素质和工作能力，为国家和企业的发展贡献力量。

  开班仪式对年轻干部提出了五点希望：一要加强理论学习。首先要加强政治理论学习，要持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，舍得下功夫读原著、学原文、悟原理，深刻认识和领会其重大意义和精髓要义，努力往深里走、往实里走、往心里走。还要加强专业知识学习。要持续学习新业务、新知识、新技能，丰富专业知识、拓宽眼界视野、提升专业能力，不断提高自身适应企业高质量发展的能力。二要坚定理想信念。要把讲忠诚、讲政治刻在心里、融入灵魂，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。三要勇于担当作为。要把所有工作都当成考验和锻炼，沉下心来干工作，心无旁骛钻业务，干一行、爱一行、精一行，才能收获最大的成长。四要增强服务意识。在机关工作的年轻干部要增强为基层一线服务的意识，想基层之所想，急基层之所急。要牢记“人民邮政为人民”的服务宗旨。五要严守纪律规矩。要守纪律、懂规矩，任何时候都要稳得住心神、管得住行为、守得住清白，做到清清白白做人、干干净净做事。

   据了解，省分公司党组将加大对年轻干部的选拔培养力度，计划全年举办四期年轻干部培训班，培训人数300人，培训对象主要为全省邮政35岁以下的四级领导干部及一般管理人员。培训班采用专题授课、交流研讨和拓展训练等相结合的方式，围绕理想信念教育、纪律与规矩、发展新趋势和新技术、通用管理能力和团队建设等内容展开深入培训。